Kartal Avukat
İşçinin İşyerinde Yaşadığı Psikolojik Taciz ve Hukuki Çözüm İşyerinde psikolojik taciz (mobbing), çalışanların çalışma ortamında sürekli olarak psikolojik baskı, aşağılama, yıldırma gibi olumsuz davranışlara maruz kalmasıdır. Bu durum...
233 | 33
Devamını Oku
İş hayatında bazı çalışanlar, sistematik baskı, aşağılama, dışlama veya psikolojik yıldırmaya maruz kalabilir. Bu tür davranışlar mobbing (psikolojik taciz) olarak tanımlanır. Türkiye’de Yargıtay kararları ile de şekillenen mobbing kavra...
233 | 33
Devamını OkuAklınıza takılan her konuda çekinmeden bize ulaşabilirsiniz.
Adres